大手放送局でのお仕事！設立6年で売上10倍!
未経験でも入社1年で年収867万円可能!幹部候補募集！

業務拡大につき大募集！

スマートフォンとの連動サービスや、住まいの安全にかかわるサービス等、
新サービスで盛り上がっている大手放送局での企画・営業、運営職を大募集！

【1つでも当てはまる人にお勧め】

• 未経験だが、とにかく何かをしてみたい
• 結果をきちんと給与で評価されたい
• 自由に企画・立案し、自分を試したい

【現場リーダーに聞いてみました】
SANGOでよかったと思う事は？

「自分の考えや企画に対して、自由に動けるので楽しいです」（28歳：チームリーダー）
「業界内、他業界でのつながりができ刺激になります」（35歳：新規事業部リーダー）
「成果がでると、給与できちんと評価してくれるところです」（29歳：マネージャー）

■Q&Aであなたの疑問にお答え！

Q:どのような流れでスキルアップできるの？
A: 現場経験→プレイングリーダー→チームリーダー→マネージャー→幹部（新規事業企画：運営）となります。今回は、1～2ヶ月の研修後、プレイングリーダーとしてスタート出来ます。

Q:お給料での評価って？
A: 現場経験による個人報酬からリーダーになると事業運営による組織報酬をもらう事ができます。一例ですが、入社2年目統括リーダーで年収700万以上です。

応募方法

募集背景

スマートフォンや映像サービスの融合により進化し続ける通信、放送業界。現在は、より快適な住まいを提供するための新たなサービス等で盛り上がりに加速が増している為、春に向けて増員募集です。既存の営業コンサルティング、営業代行に加え、インフラ事業部、販売事業部も始動。一緒に盛り上げてくれるやる気のある方、大募集です。

仕事内容

地域密着型、大手放送局の営業状況を分析し、支社営業所顧客獲得施策の企画・営業、運営をお任せ。

【具体的には】
■営業統計の分析
営業所での営業数値の分析（契約進捗率、サービスや番組使用率等）・管理を行い、顧客獲得の為に何をすべきか課題設定をグループ会社と共有し企画立案、改善業務を担っていただきます。
ゆくゆくは、社内イベント、新規事業企画・運営など、社員が元気に楽しく働きやすい環境にする為の企画・運営もお任せしたいと考えています。

★働く環境に関して★
社内は仲が良く、意見を言いやすい環境です。社長との距離も近く、困ったことがあれば何でも相談でき、また、悩んでいる時は、背中を押してくれる環境です。

■仕事のやりがい
弊社は、関東や関西の主要ケーブルテレビ局とお取引いただき成長してまいりました。
各事業所には、トップクラスの営業スタッフがおり、新たなトップ営業スタッフの育成にも成功しています。
少数精鋭で一人の裁量が大きい ので、スピード感ややりがいに満ちています。
若手が多く、個性を発揮しながら仕事ができ、 チームワークも抜群です。
多彩な経験を積みながら組織作りに携われる環境が整っています。
今後、通信業界以外にも事業を拡充していきます。
独立志向のある方やマネージメントしたいという方、切磋琢磨しながら確実にキャリアアップできます。

応募資格

応募条件
未経験者歓迎
学歴不問
・普通自動車免許
・やる気と人柄を重視しますので、経歴等は深く問いません。
求める人物像
☆やる気のある方であればOK！☆業界未経験者OK☆営業経験不問
【具体的には】
○イベント等の企画・運営が好きな方
○やりたいことを常に率先してやりたい方
○新しい企画を立ち上げたい方※必須資格：普通自動車免許または原付免許※
活かせる経験と能力
・新規事業の立ち上げ経験
・マネージメント経験やる気重視で、経験は原則不問です！

アピールポイント

■この仕事を通して身に付くこと■
一生役に立つスキルを習得できます！○営業力、コミュニケーション力、対人力
→営業業務やプライベートの充実に役立ちます。○チームや組織のマネージメント力
→管理職になり、統率力が必要な際に役立ちます。○論理的に物事を考えるマーケティング力
→新たな事業を立ち上げるときや問題を解決するときに役立ちます。
※社長との距離も近く直接意見を伝えることができます。

募集情報

応募方法